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题名:
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自驱型管理 / 徐国允著 , |
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ISBN:
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978-7-5139-3528-9 价格： CNY48.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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208页 21cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 民主与建设出版社 出版日期： 2021.06 |
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内容提要:
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招人难，留人难，裁人也难？如何才能找到合适的人，搭建一个合适的团队？下属总出各种幺蛾子，要不要替他们扛雷？平级之间还有各种背后矛盾，怎么有效化解？……无论是大团队还是小团队，刚刚晋升的那些初级、中级管理者，几乎都有以上各种问题。对上，要让老板满意，对下，要让下属满意。而且现在的下属，“感觉越来越难管”，上司，也是“各种不被信任”，这些问题怎么办？管理的最佳状态就是，当一个管理者不在办公室的时候，团队的运转依然高效和有效。这是因为你有一群工作态度表里如一，自驱型的优秀团队成员以及之前已经默契运转了的标准化管理体系和管理流程。在这本书中团队管理专家徐国允老师将自己12年的一线团队管理经验倾囊相授，独创管理五力TRUST模型，便于抓准带团队的灵魂；案例丰富，便于增强团队领导者共情管理；方法简单易学，便于管理者现学现用。 |
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主题词:
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组织管理学 |
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中图分类法:
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C936 版次： 5 |
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主要责任者:
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徐国允 著 |
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索书号:
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C936/2862 |