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题名:
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老HRD手把手教你做岗位管理 lao HRD shou ba shou jiao ni zuo gang wei guan li / 杨刚祥, 胡光敏著 , |
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ISBN:
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978-7-5093-6650-9 价格： CNY48.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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278页 25cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 中国法制出版社 出版日期： 2015 |
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内容提要:
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本书分别从岗位分析目的与作用、岗位分析的内容与前提、岗位分析的方法、岗位分析的实施流程、职务说明书的编写、岗位评价的概述与评价方法、岗位评价的操作流程、岗位分析与岗位评价的结果运用等方面，介绍老HRD对岗位管理的经验。 |
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主题词:
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企业管理 人力资源管理 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： 5 |
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主要责任者:
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杨刚祥 yang gang xiang 著 |
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主要责任者:
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胡光敏 hu guang min 著 |
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责任者附注:
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杨刚祥，1990年毕业于湖南商学院，2001年在中山大学研读EMBA，国家一级人力资源管理师，中国HR3000强资深成员。 |
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责任者附注:
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湖北大学中文系毕业，在职MBA、高级劳动关系协调师、人力资源管理师，HR3000强成员。 |
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索书号:
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F272.92/4228 |