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题名:
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人力资源管理 ren li zi yuan guan li / (美)Susan E.Jackson，(美)Randall S.Schuler著 , 范海滨译 |
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ISBN:
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7-302-09534-5 价格： CNY89.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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31,817页 26cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 清华大学出版社 出版日期： 2005 |
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内容提要:
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本书包括通过战略合作来管理人力资源、了解全球环境、确保公正和合法地对待不同的员工、促进机构内的协调一致性、为战略改革制定人力资源计划等16章内容。 |
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主题词:
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劳动力资源 资源管理 |
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主题词:
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劳动力资源 |
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主题词:
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资源管理 |
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中图分类法:
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F241 版次： 4 |
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主要责任者:
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杰克逊 jie ke xun 著 |
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主要责任者:
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斯库勒 si ku le 著 |
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次要责任者:
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范海滨 fan hai bin 译 |
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索书号:
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