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题名:
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整体薪酬手册 zheng ti xin chou shou ce / 美国薪酬协会著 , 朱飞译 |
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ISBN:
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978-7-5164-0235-1 价格： CNY100.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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20, 492页 图 26cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 企业管理出版社 出版日期： 2012 |
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内容提要:
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本书主要内容包括: 整体薪酬: 员工在雇用关系中认为所有重要的东西 ; 整体薪酬方法为何有效 ; 整体薪酬战略开发 ; 整体薪酬计划设计等。 |
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主题词:
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企业管理 工资管理 |
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中图分类法:
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F272.92-62 版次： 5 |
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其它题名:
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人力资源专家的综合指引 |
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次要责任者:
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朱飞 zhu fei 译 |
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责任者附注:
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朱飞，经济学博士，中央财经大学商学院人力资源管理系副主任，副教授，硕士研究生导师。主要研究领域包括战略人力资源管理、员工关系管理等。 |
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主要团体责任者:
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美国薪酬协会 mei guo xin chou xie hui 著 |
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索书号:
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F272.92-62/2002 |